事迹的价值在于它能够激发我们内心深处的勇气,勇敢追梦,大家在撰写事迹材料时,可以利用小标题来区分不同的部分,下面是写文档范文小编为您分享的明星的事迹7篇,感谢您的参阅。

明星的事迹篇1
历史名城,运河明珠,弦歌古郡,状元之乡,伴随对武城这优美的赞誉,我步入了武城县文化服务的一线岗位上,虽然工作平凡普通,但彰显的是武城文化人的风彩,同样地,我也认为,维护武城文化服务形象是我们义不容辞的责任与义务。
20xx年,我很荣幸的进入了武城县文化馆这个大家庭,成为了一名普普通通的员工,我始终秉承着“用心服务,真诚服务”的理念,伴随着武城文化的飞速发展,我努力做最好的员工,竖立武城文化服务新形象,为之我深表荣幸。
自我县“创先争优”活动开展以来,每天,我都用饱满的热情和一颗真挚的心投身到这个活动中去,我们面带微笑的迎接每一位群众的到来,为他们提供安全、快乐的服务窗口,即便他们来去匆匆,即便我们不曾相识,然而,我却愿意相信,他们从这个服务窗口感受到的是武城文化人的热情。所以,我愿意,每一天,每一天都用一股发自内心的热忱,准备好饱满的激情,去迎接每一天的到来,让人们真真切切地认识武城文化,认可武城文化!
几年来,我立足本职岗位,以强烈的责任感和高度的工作热情,在自己平凡的岗位上认真履行职责承诺,以“服务、质量、安全、诚信”为宗旨,在自己的岗位上默默奉献、辛勤工作,用实际行动践行着一名员工应有的承诺。作为一名文化馆馆长,我踏踏实实的做好本职工作。做到“四心”,即对工作有责任心,对每一位群众有耐心,对同事们关心和爱心。工作中,我努力找准自己的位置,找到自己欠佳的地方,努力改进,尽自己最大的能力做到让领导放心,群众满意、同事满意、对所有前来娱乐、活动的群众提供最优质、热情的服务。
随着天气的变化,虽然刺骨的寒流不断地向我袭来,但我都能克服困难,成为馆里最晚下班但最早上班的那个人,甚至在下班时间,同事们仍然经常可以看到我忙碌的身影,我热爱这份工作,每当与群众面对面、心对心地去交流的时候,我总感觉到是一件无比幸福和自豪的事情。因为,我觉得这不仅仅是代表我个人,更代表着武城文化馆的形象,同时用自己的实际行动去感染身边的每一位群众。在这里,我愿意和大家分享我在“为民服务、创先争优”活动中的感人故事:记得在一个炎热而干燥的午后,文化馆来了一位脾气暴躁的大爷,他急急地嘟嚷着:快!给我找个唱戏的`地儿!”说完随手掏出一支烟,我急忙说道:“大爷,请不要在馆内吸烟。”我先请老大爷先坐下,然后麻利地端来一杯水,忙解释说:“最好是戒掉,对身体不好。”向来,见到如此年纪的大爷,我总也忍不住想起我那爱抽烟的父亲,老大爷微微愣了神,但是丝毫不改火急火燎的语气,大声说:“管得还真多!我想唱戏,有活动的地么?”我微微一笑,心想,做父亲的,大概都是这样一副不听劝的模样吧?我带那位老大爷来到一楼戏曲活动厅门前,临别时不忘多说一句:“少抽几根,有益身体健康。”他听着觉得好笑,不禁乐呵起来,老大爷快步走进活动厅,留下一个愉快的背影和善意的眼神,然而,故事并没有结束......当我回到办公室的时候,我才发现在他刚才坐下的地方,落下了一小串钥匙,想必是他在掏裤袋的时候没留意掉出来的,落下了家中的钥匙,他该着急了吧?我正准备拿起钥匙冲出办公室的时候,那位老大爷再次出现在我的门前,这次还不等他开口,我便拿出钥匙串含笑递给他,顺带说了句:“您别着急,在我们文化馆丢不了东西的。”他朝我感激地笑了笑,爽快地说:“以后来这里活动绝不抽烟了!”我们痛快地笑了起来。”
那个炎热的午后就这样过去了,而我的心却异常凉快舒适,一个人需要多大的舞台才能显示其成功呢?在武城文化馆这个舞台上,我似乎早于许多人尝到了这成功的美妙滋味,用真心对待每一天的工作,用真心对待工作中遇到的每一位群众,无论何时何地,成功的喜悦都会与你紧紧相随。
我坚信,只要我们怀着一颗奋斗的心,一颗积极向上的心,怀揣着绿叶对根的情谊,武城文化定将迎来更加灿烂的明天!
明星的事迹篇2
一、提高自身素质和能力是干好物业服务工作的基础
干一行,爱一行,专一行,精一行是我的工作目标。物业管理服务工作除了有踏实肯干的精神和物业管理的知识是不够的,还必须具备良好的沟通能力、协调能力、组织能力;牢固树立管家意识,服务意识,大局意识,节俭意识,虽不可能做到如圣人般天下为公,无私奉献,但起码有一颗善良、仁爱、诚信和服务之心,以高质量的服务博取业主的信赖。虽在金政物业公司干了仅仅2年多,但我学到了不少专业知识,如水电暖维修、下水管道疏通维修、防水维修等各种跑冒滴漏的维修常识,为更好地做好物业管理服务工作奠定了基础。
二、严以律己,加强团队建设,提高专业化服务水平
依据金政物业“12345”总体发展思路和《金政物业服务质量承诺标准》等有关规定,我努力搞好团队建设,把规范化、标准化、制度化、精细化、人性化管理融入到物业管理服务的各个方面,我严以律己、以身作则,坚持在难中积极进取,在干中不懈探索,在做大中胆求新,在创中奋发有为。使小区物业服务人员从思想和意识上得到了很大的转变,逐步树立了物业服务人员的管家意识、服务意识、维修意识;转变了以前的事事“等、靠、要”思想,积极主动地发现问题、处理问题,做好力所能及的物业服务工作。如小区不平处、掉落的瓷砖、水龙头、水电暖等的日常保养和维修。使问题在萌芽状态得以消除,物业管理服务工作更加迅速、快捷,也极大地降低了物业管理费用。
三、真抓实干、勇于创新、为住宅小区提供更加优质的服务
我公司入驻新金源住宅小区以前,小区院内垃圾到处都是,不堪入目。入驻后,在公司各个区域保洁人员的配合下,集中清理了院内所有公共区域的卫生,特别是死角垃圾(包括清洗楼梯间护栏、铁防护栏、楼梯间玻璃、大门院内乱贴乱画小广告、清理绿化草坪池内卫生)和院内公共部位乱堆、乱放、乱搭、乱建等违法《物业管理条例》规定的问题。经一个月的清理和整治,小区的面貌焕然一新,住户无不赞许!
刚进入新金源小区,晚上小区路灯只有七、八个亮的,入驻后在公司维修人员的配合下,查找原因、找问题、挖线路、铺线路,换的换、修的修,经不懈努力,终于使小区恢复一片光明。
本小区车多,但停车位少。为解决停车难的问题,我们根据院内实际情况重新规划增设小区车位。充分利用院内空闲之地,改建空心绿色停车场两百多平方米。又清理建筑垃圾,扩出一百多平米地面进行硬化,增加停车位。
我们充分发挥职工所长、节财减耗,减少费用支出。利用闲暇时间,自己动手制作休闲凳,在小区予以安装,方便住户歇脚、乘凉。这样的例子举不胜举。
我们物业人员严格执行草坪绿化养护规程,及时做好草坪养护服务。收割、拉运绿化带上的杂草,及时灌溉、清理垃圾等,营造一个安全、整洁、舒适、方便的居住环境。保洁员实行监督制考核办法。实行互监制,即保安人员监督保洁人员的工作质量,保洁人员也监督保安的工作状态。使双方得以互相制约,互相鼓励,提高工作质量。
新金源住宅小区总住户794户,实住户700户,今年是我公司接管以来的第一次收费,金额大、业主多、收费难。为了完成物业费收缴。我自20xx年11月5日起,积极宣传、发信息、打电话、门口贴通知、入户收取等,不怕业主的辱骂,至今已收清所有的常住户,剩余的未装修和未入住户,正在逐一收取,我有信心圆满完成收费工作。
也正是这入微细致的工作,20xx年我被金政物业公司授予“物业服务明星”的荣誉称号。这鼓励我在以后工作中通过吸取教训、总结经验、借鉴学习提高自己的.专业水平,提升物业管理的质量,最大程度地满足广大业主的需求,给业主提供一个安宁、文明、清洁的居住环境。
祁玉香,现担任金冠花园住宅小区物业经理。几年来,她时刻牢记物业服务无小事,“业主的需求就是命令”,带领员工维修防水,粉刷楼梯间,在小区美化、绿化、亮化的各个方面做了大量富有成效的工作,赢得了广大业主和市区主管部门的普遍好评。
明星的事迹篇3
李一,xx分行营业部一名普普通通的柜员。
在每天平凡的工作中,她处处严格要求自己,始终保持着一颗无私奉献、真诚热情的心为客户服务,赢得客户的认可。20xx年,李一工作表现出色,获银行授予"先进工作者"称号,她所在的营业机构先后荣获20xx年"首届xx十佳银行网点"、"银行业百佳服务单位"。
服务是一门艺术,更是一门技能。要当一名好的柜员,有为客户服务的热情是必须的,但更重要的是要掌握过硬的业务技能和丰富的专业知识。为了不断提高自己的业务水平,更好地服务于每一位客户,李一注意在日常工作中细心观察,努力吸取和借鉴同事的先进经验,并经常利用业余时间学习金融知识,强化业务技能。在20xx年,她通过了总行组织的会计主管考试,并在柜员定级中被评定为中级柜员。熟悉银行知识,熟悉业务技能,熟悉客户心理、熟悉金融行情、熟悉银行法规,并把它们融入到实际工作中去,这是她为优质服务做的充分准备。
李一知道:要想在工作中获得客户的信赖,除了过硬的业务能力外,还需要良好的服务意识。工作中,她将几年学习积累的专业知识、业务技能和"以客户为中心"的服务理念相融合,把真诚无私贯穿于工作的全过程。一天,一位老伯伯拿着5万元现金来到柜台,向李一咨询我行正在发行的一期理财产品。李一热请地邀请老伯伯坐下,并向老伯伯做了简单扼要的介绍。老伯伯听说是非保本浮动型的理财产品,顿时犹豫了。了解到老伯伯年近七旬以及他的顾虑后,李一没有为了理财产品的销售额而一味地向他推荐,转而向他介绍起短期的定期存款,并向他说明我行的理财产品类型较丰富,建议他待到有合适的理财产品时再考虑购买。站在客户立场去营销的态度得到了老伯伯的认可,于是立即将现金存了定期,并让李一以后有理财产品都要第一时间告诉他,这便是对李一的一种信任,李一赢得客户的认可。
真诚服务体现在每一个工作细节当中。作为柜员,不但要掌握好业务知识和技能,更要当好客户的参谋,多替客户着想,真心实意为顾客解决问题,进而增强客户对我行的信任,才能赢得客户。一次,一位个体户拿着一张支票来到柜台,经过审核,李一发现支票的书写不规范,于是便将支票退还给客户并告知其原因。不料客户非常激动,随即大吵大闹。了解到客户是第一次写支票,且没有带来空白的支票。李一用诚恳的语气向她解释了支票的书写是有相关的规定来约束的,同时书写不当还可能对其企业带来些不良后果等等。听了李一的解释,客户终于平静下来并不断点头认同。为了避免客户来回取支票的麻烦,李一向她出售了一张支票,并把填单范本给她参照,很快业务就办理完毕,客户也满意地离开银行。工作中类似的事情很多,李一也曾害怕过客户的冷面白眼,也曾因客户的不满而黯然神伤、深感委屈,但李一最终能把这些转化为进步和成长的推动力,把这些都视作培养自己良好职业生涯的沃土,积跬步而行千里。
柜台看似平凡,但要做好并不简单。在这个优秀的服务团队里,李一直保持清醒与热情,一如既往坚持"临柜五步法",不断提高服务意识、技能和水平。在她的感召和带领下,xx分行营业部的全体员工必将为银行明天的辉煌做出自己更大的贡献。
明星的事迹篇4
九二班积极向上、团结协作,是一个凝聚了青春与梦想的班级。在开展“两创两争”活动中,全体师生共同努力,做出了许多堪称表率的事,特别是在文明礼仪方面取得了许多令人瞩目的成绩,受到了全校师生的一致好评。
一有健全完善的管理制度
新学期开始,我们尝试运行了“自主管理”。首先,在班上成立六个部:学习部、文体部、卫生劳动部、纪律检查部、生活部、财物部。例如:大型劳动就由劳动部具体安排分配;两操则就要求文体部具体负责;学校组织的月考则由学习部具体安排,提出目标或者是监督考风;纪律检查部和文体部结合制定了“班训”、确立“班歌”,还请音乐教师为班歌谱了曲子;文体部还常组织本班学生开展“拔河”、“篮球赛”等有益的活动。
二有特色鲜明的班级活动
在开展“两创两争”活动中,班主任老师针对社会上一些不良习气,提出以“文明,诚信”为的特色班级的的创建,带领同学们学习学校、家庭、社会等方面的礼仪。开展了许多活动,比如“班会”、“看宣传片”、“文明考试签名”、“看阅兵式,做纪律人”等;为了学生体谅父母艰辛和学会感恩,张老师还特意印制了《一份昂贵的成长清单》的表格,发给学生。为了班级文体部还组织男生写出自己喜欢和讨厌女生的什么行为,女生写出喜欢和讨厌男生的哪些行为,总结了《礼仪三字经》,每个月评一次“超级男生”和“快乐女生”,学期末即是文明标兵。
三有文明和谐的教师团队
这是一个无私奉献的班级,她聚集了太多的精英。班主任是一个工作积极负责的同志,有蓬勃的朝气、旺盛的精力、不服输的精神,又具有一套独特的班级管理经验。能及时从任课教师那里了解学生的思想动态和行为变化。虚心听取和接受任课教师对班级建设的合理建议。给任课教师提供一个良好的授课环境,学生任课教师就是当堂的班主任。
四有丰富浓郁的班级文化
在有限的教室空间里,我班最大限度地用好每一块地方,教室的墙壁和每一个角落“都会说话”,这些都是我们的资源。
黑板报两周一换,设计精美,鲜明,内容丰富,“班主任寄语”、“光荣榜”、“耻辱柱”、“我们的座右铭”等等。在这样的教室里,浓郁的班级文化在浸润着同学们的心灵、情感,滋润着同学们的思想、智慧和价值观。
在成绩和荣誉面前,班主任老师和他的学生永不停步。面对日益繁重的学习任务,我们将以更加优良的班风和浓厚的学风来营建白营一中一流的校风,以与时俱进的青春风貌来充实自我,实现自我价值。
明星的事迹篇5
20xx年度获得中国银行陕西省分行“中行双佳服务明星先进事迹材料”光荣称号、总行级“青年文明号”;中国银行陕西省精神文明建设先进集体称号。
20xx年获得延安分行服务礼仪大赛集体一等奖;获得中国银行陕西省分行“巾帼文明示范岗”光荣称号。员工马璇荣获20xx年省行“十大服务明星”之一称号。
近年来,延安中行认真践行总行的“担当社会责任、做最好的银行”发展战略,多年来坚持以客户为中心的服务理念,为广大客户提供优质、高效的服务。营业部给分行培育和选送了一大批业务骨干和服务明星。营业部最为我行最大的一个服务窗口,客户众多,每月还承担着全市3。5万多人市直机关干部工资及职工养老金发放工作,服务工作任务繁重。对此,营业部细化了客户服务实施细则,加强了员工服务培训和技能提升,取得了较好的成效,在优质高效服务最佳服务明星先进事迹材料的基础上,逐步实现了规范化、标准化的客户服务。同时,开展关爱客户工作,针对特殊人群提供差异化、个性化的优质服务,得到了广大客户的称赞,目前正在参与千家文明规范服务示范网点创建工作。现推荐参加延安市银行业“最佳服务明星单位”评选。
一、文明规范服务,实现客户“零”投诉
每年分行与营业部签订文明优质服务目标责任书,按照我行营业网点标准化规范服务要求,将客户服务工作纳入员工绩效考核,并利用晨夕会进行总结,加强了日常的过程管理和服务培训工作。柜员和大堂严格按照服务“七步曲”规范服务流程,统一着装和服务用语。通过日常检查和调阅监控两种方式进行监督,有效提升了服务质量。20xx年延安分行服务礼仪大赛中集体获礼仪大赛一等奖,3人获“优秀个人”奖项,20xx年省行服务明星评选中,1人获省行级商场优秀员工先进事迹服务明星称号,20xx年全年,xx年一季度实现客户零投诉,收到各类客户表扬达15次。
二、个性化服务,为客户提供方便
针对老年客户,设立专门的老年人服务窗口和老年人服务专座,提供方便、快捷的银行服务,优先办理业务并提供老花镜、针线包等便民服务设施;针对高效益客户,提供贵宾式的服务,配备专职理财经理,根据客户不同需求,提供适合的银行产品,并享受一定的利率优惠;中国银行微银行在线预约,免填单办理各项银行业务,多渠道密码汇款,无卡取款,方便客户,提供高效服务。
三、大胆创新,服务受到好评
为无法前来银行窗口办理业务的客户进行上门核实服务,利用移动十佳青年候选人先进事迹材料终端为代发工资单位进行卡激活等非现金业务的办理,为客户现场讲解金融知识,提高了客户对银行产品的认知度,受到客户的好评。
明星的事迹篇6
他象墙角的仙人掌,静静地散发着淡淡的幽香;他象小小的镙丝钉,默默地承担着应尽的职责。他叫xx,现任xx地税局办税服务大厅会计。自20xx年参加工作以来,先后在城区分局、办税服务大厅担任过税收管理员。在这些平凡的岗位上,他始终慎于行、敏于言、精于业,凭着自己对税收事业的满腔热情,以细心、耐心、爱心真诚服务纳税人,以责任感、使命感、荣誉感奉献税收事业,在这片蓝色的税收海洋里用心演奏着一个又一个跳动着的美妙音符。
敦本务实,孜孜以求。“没有最好,只有更好”是xx的座右铭。在他的眼里, 税收事业,是一种使命,一种责任,是相许终生的承诺,是永恒不变的追求。他把xx地税“高点定位、高点突破、争创一流”的工作理念作为追求的,积极进行探索与实践,自我加压,苦练业务技能,和同事们一道探索征管软件中方便快捷的处理方式,不断给优化纳税服务提点子,献良策。在普通发票发售岗位,每一个数据,他都严谨地录入;每一沓发票,他都细心点数;每一本发票他都认真验看。由于他对待工作始终认真负责, 他用实际行动实现了自己“数据无一差错,发票无一闪失,纳税人无一不满意”的目标。 20xx年的一天,一位纳税人拿着一张填报有1000多元的车辆送审单到地税窗口要求开具税票,xx热情地接待了他。当他严格根据程序,将送审单填报信息输入电脑时,结果发现信息为空。他当下发现这可能是一张假造的送审单,他冷静下来,立马向领导请示汇报,从而及时地为国家挽回了10多万元的税收损失。
此外,他积极跟大家一起参加税收业务政策学习,参加计算机等级考试,参加普通话训练测试,参加省局等级考试,扎扎实实地不断充实和提高自己的服务能力和水平,有人笑着跟他开玩笑:“那样拼,多累啊!”,他坦然一笑:“人活着总要有所追求嘛”。
赤诚待人,敬业奉献。人们常说,做税官难,做窗口的税官难上加难。因为,在纳税意识还普遍淡薄的现阶段,与形形色色、素质参差不齐的纳税人零距离接触,被误解、受委屈是常有的事。可是,xx以满足纳税人合理合法需求为导向,喊出了“把困难留给自己、一切方便纳税人”的`响亮口号,对待纳税人他努力做到:宣传政策,文明办税,以耐心接待每个纳税人;认真负责,换位思考,以真心感染每位纳税人;热情周到,优质服务,以诚心对待每户纳税人。他常常说:“人要学会换位思考,凡事但求尽力,但求心安,但求无愧。”。
申报征收岗位工作量大,工作要求高,不仅要有高度的工作责任感,熟练的税收业务,而且要有耐心细致的工作精神。在征期内,他从早上上班一直到下班,基本上没有空闲的时间,中午、下午他总是最后一个下班,延时服务对他来说是家常便饭,只要有纳税人在,即使下班了,也会一丝不苟的把工作办完。一天中午,已过了下班的时间,xx正准备回去吃午饭,一位纳税人匆匆赶来办理申报纳税,看着纳税人焦急的神态,他满脸笑容地说:“不要着急,你先歇歇,我马上帮您办。”当他接过申请资料,发现内容没填全,这位纳税人年岁大,眼睛不方便,无法补填资料,xx就主动帮他填好资料,直到申报工作结束他才感到饥肠辘辘。当然,像这样的事情多了,有时会感觉很累,可是,只要走进纳税服务厅,只要与纳税人面对面,他就会抖擞精神,露出最灿烂的笑容,把最温和的表情和最温情的服务展现在纳税人的面前。因为,他说:既然选择了这份蓝色的事业,我们就要时刻牢记着为国多聚财多奉献的承诺。
洁身自好,秉公无私。“我们所有的权力都是人民赋予的,必须正确地运用和行使它,否则我们就对不起供养我们的每一位纳税人。”xx坚持原则,为税清廉,从不利用职权为个人谋取私利。因此,在执法过程中,他始终把严格执法、清正廉洁、依法征税作为自己的首要原则,严格按照有关规定,依法处理涉税事宜,坚决做到“三不”即:嘴不馋、手不伸、心不偏。对于应缴纳税款、滞纳金和罚款的业户,坚决做到“三个一个样”即:生人和熟人一个样、有关系和没关系一个样、写条子和不写条子一个样。
有一次,某个体企业的老板,为了少一点补交税款,趁人不注意,悄悄将500元的购物卡塞到了他的口袋里,还再三表示:“由于时间仓促来不及购买像样的礼物,这张卡就当意思意思,大家交个朋友”。对于企业老板的错误做法,他坚决予以回绝,并耐心地向该老板作了说服工作:“我们的职责就是督促你补交应缴税款,并不是故意刁难你,而是执行税法的规定,如果我真是这样没有原则的人,你愿意交我这样的朋友吗?请你能支持配合我们的工作。”这位老板看到他的态度这样坚决诚恳,只好如实补交税款。另外,在生活中,他也始终自觉遵守国家的各项法律、法规及本系统、本行业和本单位的规章制度,坚守着自己做人做事的道德底线。一些人可能认为吃点、喝点、拿点是小事,但他却一直认为,这是个原则问题,“吃、拿、卡、要、报”只会影响公正执法,有损税务干部的形象,就会使国家税款流失。为此,他坚决做到“不廉之事不举,不洁之事不为,不智之事不干”。从税10年来,他用廉洁自律、公正用权,先后拒绝吃请数百次,维护了税法的严肃性。
作为一名平凡的税务工作者,在平凡的工作岗位上,他没有惊天动地的创举,也没有轰轰烈烈的贡献,但是他秉承“一切为了纳税人”的信念,用责任,用真心,用勤勉,用原则,抒写着自己的故事,追求着自己的梦想,让青春在税苑里闪光!
明星的事迹篇7
?这是一场艰苦的比赛,我们没有太多的时间休息,他们(澳大利亚队)的身体又非常强壮。我们取得领先,但比赛之后变得复杂。我们在最后受到了一些打击,险些丢掉胜利,但这是世界杯,所有的比赛都很艰难……我们又完成了一个任务,我们距离目标又近了一步』。
——赛后,35岁的梅西说
北京时间12月4日凌晨,在艾哈迈德·本·阿里体育场四万多名球迷的见证下,梅西达成了职业生涯1000场比赛的成就。里程碑之夜,梅西用一个进球带领阿根廷队2:1战胜澳大利亚队,挺进卡塔尔世界杯八强。
这个进球是梅西的第九个世界杯进球,也是第一个淘汰赛进球。这让他超越了打入八球的马拉多纳,排名阿根廷队史世界杯进球数第二,仅次于打进10球的巴蒂斯图塔。除此之外,本场比赛也是梅西出战的第23场世界杯比赛,这让他追平马尔蒂尼位列世界杯出场数第三,仅次于25场的马特乌斯和24场的克洛泽。
梅西在赛后更新了社交媒体,只字未提自己的多项新成就。他写道:“更进一步!球迷们再次给了我们惊人的支持。阿根廷加油!”
混采区和参加赛后新闻发布会的记者们似乎也很懂梅西,提问没有过多聚焦在他这一场比赛打破的多个纪录,而是更多关注这场比赛本身以及下一个对手荷兰队。
“这1000场比赛中有很多快乐,也有很多失败。这让我成长,成为一个更好的球员、一个更好的人。现在是时候享受了。”梅西说。除此之外,他对于新纪录没有更多的表达。
也许正是不执着于纪录,才让他更接近纪录。踢了1000场比赛之后,梅西看来依然满怀热爱,甚至更加享受足球给他带来的一切。
当主裁判吹响终场哨的时候,梅西只是挥舞了两次手臂,便慢慢向队友德保罗走去。他知道,现在不是欢庆的时刻,他和阿根廷队还有更高的目标。
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